宁海新闻网讯(记者方景霞)自全县整改落实工作开展以来，县法院对照中央、省、市、县委关于认真落实整改任务的要求，针对教育实践活动中查摆出的问题，着力在对内强化队伍素质和对外提升司法公信上进行整改落实。

　　强化学习教育，司法能力得到进一步提升。建立日常业务学习制度，为全院审判人员发放法律类书籍，提高审判人员的司法能力和水平。建立青年法官培养机制，要求新招录干部在担任村务助理期间做到每月有计划和小结，每季度撰写工作体会与感想。实施法官专业化养成计划，组建法官“自组织”业务学习团队，力争使每位法官拥有自身专业特长。

　　加强理念教育，工作作风得到进一步转变。开展以“态度决定一切”、“赢在执行”、“细节决定成败”为内容的“三项工作理念”教育活动，以“转变执行作风，规范执行行为”为主题的专项活动，加大执行力度，并健全执行联动网络，加强与县公安、房产、工商、银行等部门的协作，完善网上“点对点”执行征信和查控机制。

　　坚持党风廉政制度化管理，纪律作风建设得到进一步强化。领导班子带头贯彻落实党风廉政责任制，履行“一岗双责”。健全“廉政监督卡”制度，加强审务督察和司法巡查，进一步增强全院干警遵守各项规章制度和司法礼仪的自觉性。开展“作风建设专题教育月”集中警示活动，加强整改，强化效果。

　　密切联系群众，群众关切得到进一步回应。深入推进阳光司法，着力打造审判流程、裁判文书、执行信息三大公开平台，启用“阳光司法信息系统”，开展庭审同步直播，促进司法信息公开。深化涉诉信访制度改革，开通外网信访邮箱，完善院长接访日、庭长接访、信访例会制度等，畅通群众信访渠道，强化信访案件化解责任，截至今年3月底，化解率为98.02%。