宁海新闻网讯(记者娄伟杰通讯员关耳)职工在工作时间因自身原因突然晕倒受伤，面对类似的“意外”，损失到底该由谁买单？日前，县法院审理的一起提供劳务者受伤责任纠纷为我们解答了这个疑惑。

　　王大爷今年70岁，想着自己身体还算健朗，从2016年开始便在我县某电器厂谋了一个门卫的差事。2017年5月的一天，王大爷按照往常的习惯开始打扫卫生，但没想到在去拿拖把时突然晕厥倒地，因头部着地，当时就不省人事了。此时正临近下午上班时间，员工们发现倒地不起的王大爷后，第一时间便将其送往附近的医院救治，住院期间共花去医疗费用2万余元，后经鉴定为颅脑损伤。出院后，王大爷和他的家人多次就医疗费、护理费等费用与电器厂协商，但双方始终无法达成一致的解决方案。无奈之下，王大爷将该电器厂告上了法院，要求其赔偿医疗费、护理费、鉴定费等各项损失共计5万余元。

　　在案件审理过程中，王大爷认为，自己做电器厂的门卫已经一年多了，每天工作时间24小时，且没有休息日，正是因为这种不合理的工作安排，导致自己长时间处于超负荷、高强度的工作状态中，最终诱发晕厥并摔倒受伤。而且自己是在上班期间受伤的，电器厂于情于理都应该承担相应的责任。

　　电器厂则表示，王大爷在职期间根本不存在工作超强度的问题，其作息时间与在职工人同步，夏令作息时间为上午7点到11点，下午为1点到5点，工作时间需在值班室值班，晚上则安排在一楼房间休息，工作相对简单轻松。另外，根据当天的监控视频显示，事发当时，王大爷是在没有任何外因干扰的情况下晕厥倒地的，这主要是因为大爷自身年纪比较大，有多种疾病，同时根据医院病历记载的既往史，王大爷在6年前、3年前就曾发生过类似的晕厥和无征兆摔倒的情况。由此可见，王大爷的这次受伤系自身疾病导致，与电器厂没有关系。与此同时，电器厂还表示，出于人道主义愿意拿出5000元作为补偿。

　　后经调查取证，法院认定，王大爷和电器厂对于该损害的结果均无过错，但王大爷是在提供劳务的过程中受伤的，电器厂作为受益人应给予一定的经济补偿，故判决电器厂补偿王大爷诉请的20%的经济损失，并驳回了王大爷的其他诉讼请求。电器厂认为补偿金额过高，不服一审判决，遂向宁波中院提起上诉。日前，宁波中院经依法审理，维持了原判。