宁海新闻网讯(记者方景霞通讯员徐红燕)产能提高半成以上、人均效率提高100%……日前，在西店镇，一场以主题教育为契机的企业破难题促整改活动正火热开展。怎样将主题教育落实到实际经营中，将之转化为实实在在的凝聚力和生产力，西店两新组织给出了答卷。

　　据悉，自主题教育启动以来，西店镇48家两新组织党组织大力开展“双强争先我先行”活动和亮党员身份、亮先锋承诺、亮岗位职责、亮工作绩效、亮群众评议等“五亮”活动，围绕“稳企业促发展”，组建党员攻坚组，牵头开展金点子工程、合理化建议征集等活动，鼓励党员员工在产品创新、工艺技术改进、节能降耗增效、开拓产品市场等方面建言献策，引导广大员工投身经济建设主战场，集聚促进企业发展的正能量。

　　双林集团党委积极推进“企业办学、产教融合”理念，将党建融入公司治理体系，形成了党组织参与企业民主管理的有序现象。双林鑫城支部书记邬赛群告诉记者，集团以各个党支部为单位，组建了党员攻坚组，开展了技术攻关比拼，为企业发展带来了实实在在的经济效益。“公司一车间针对228壳体生产项目产能提升难题开展攻坚，通过短短20多天的调试检验，这个项目已经投入量产，整个产品流程从原先的35.2秒缩短到26.7秒，这一改造为公司节约了62万元人民币。”

　　此外，该集团另一个党员攻坚小组的361壳体生产项目，针对原先产品半自动成型周期偏长、成型周期不稳定的问题进行优化改善，生产及成型周期从43秒缩短到27.4秒，预计全年可实现降本96.87万元。看到这些成果，双林集团党委书记娄用猛很是高兴，他说：“主题教育期间的破难题活动，帮助企业挖潜增效，节约了很多生产成本，党建做实了，就是生产力。”

　　在西店，受益于主题教育“双强争先我先行”的两新组织不止双林一家，党建工作正对该镇的众多两新企业产生越来越强的“黏性”。

　　宁波兴伟刀具科技有限公司在党支部的带领下，开展质量早会、献计献策等活动，公司压铸车间的压铸机通过金点子征集技改后，人均效率提升100%，同样的产能，人员需求从20人降低到12人，预计全年可以实现降本65万元。宁波科瑞特动物药业有限公司党员带头开展动物药品、饲料添加剂的研发，取得了多项发明和实用新型专利，目前企业已成功被评为国家高新技术企业和宁波市农业龙头企业。