宁海新闻网讯(记者王银宁通讯员葛雪峰)　从今年9月份起，一市边防派出所民警周波多了一重身份，兼任一市村支部副书记，分管治安、民调工作。这是一市镇党委、边防派出所创新管理模式推行的一种警务新模式。经过4个月时间的实践，取得了积极效果。

　　据悉，边防民警任职，由乡镇党委发文，任命驻村党员民警任辖区村支部副书记，派出所在村干部中挑选优秀干部辅助民警。今年9月初在镇试点开展了民警兼任村官活动，选派6名优秀党员民警到一市村、上陈村等6个行政村担任党支部副书记，开展矛盾纠纷化解、治安防控指导、安全防范宣传等便民警务工作。边防民警兼任“村官”的做法，进一步密切了党群、干群关系。他们充分发挥党委、政府信息员、矛盾纠纷调解员、巡逻防范组织员作用，直接参与基层组织建设，有效地夯实了基层的执政根基，促进了社会的和谐稳定和新农村建设。周波在兼任“村官”的时候，把警务工作融入日常工作中，大到一市镇区的拆迁工作，小到鸡毛蒜皮、邻里纠纷的小事，他任副书记以来事事上心，赢得了一市村群众的拥护。因此，民警“村官”被辖区百姓亲切地称为“家里人”。

　　一市镇边防民警任村官新模式的推行，在不增加人员编制和办公经费的情况下，有效放大了农村警力，让治安触角延伸到农村每个角落。据悉，自开展边防民警兼任村官活动以来，共访问群众60余人次，调解矛盾纠纷10余起，培训群众10余人次，最大限度地保障了农村和谐发展。