宁海新闻网讯(记者周韵健)昨天，我县竞争性选拔“85后”县管副职预备人选面试在市工商局宁海分局举行。通过笔试的30位考生参加了面试。

　　据悉，此次面试共分2个评委组，每个评委组由7名考官组成，并配有监督员、计分员、复核员、计时员等。面试工作采取结构化面试的方法进行，主要测试应试者在能力素质、个性特征等方面与选拔职位的合适程度，试题由市统一命题，按百分制计分。记者在现场看到，在考务工作人员的引导与监督下，整个面试程序有条不紊，现场秩序井然。在每个考场，还安装有摄像机，对面试过程进行全程录像，确保面试公平公正。

　　面试结束后，综合成绩将按照笔试成绩40%、面试成绩60%的比例得出，并按1∶1.5的比例从高到低确定考察对象。与以往单纯采取定性分析的考察方式不同，此次组织考察将采取定性分析和定量评价相结合的方法，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。